Szef ds. zgodności popiera korzyści płynące z onchain
Przedstawiciel ds. zgodności uważa, że rządy powinny rozważyć dystrybucję wszystkich świadczeń z programów społecznych onchain, argumentując, że cyfrowa dostawa może poprawić szybkość, przejrzystość i możliwość audytowania w porównaniu z tradycyjnymi systemami.
Julie Myers Wood, dyrektor generalna Guidepost Solutions, powiedziała, że systemy oparte na blockchain mogą usprawnić wypłaty świadczeń, ponieważ coraz więcej rządów eksperymentuje z tokenizowanym długiem i cyfrową dystrybucją świadczeń socjalnych.
„Każde świadczenie, które obecnie jest dystrybuowane za pomocą analogowych metod, powinno zostać rozpatrzone pod kątem cyfrowej formy dostawy z kilku powodów,”
powiedziała Wood dla Cointelegraph, dodając:
„Cyfrowa dostawa przyspiesza proces i może zapewnić ścieżkę audytową dla przydzielania i wydatków.”
Guidepost doradzał Republice Wysp Marshalla w zakresie ram regulacyjnych i sankcyjnych dla jej obligacji USDM1, tokenizowanego instrumentu państwowego zabezpieczonego jeden do jednego krótkoterminowymi obligacjami skarbowymi USA, podczas gdy rząd uruchomił również w listopadzie 2025 roku program Uniwersalnego Dochodu Podstawowego, który rozdziela kwartalne płatności za pośrednictwem portfeli mobilnych.
Wood stwierdziła, że przeciwdziałanie praniu pieniędzy i zgodność z sankcjami stanowią najistotniejsze ryzyka regulacyjne dla państwowych emitentów tokenizowanych obligacji, wymagając solidnej kontroli know-your-customer, aby zapewnić, że środki trafiają do uprawnionych odbiorców.
Zastrzeżenie: Treść tego artykułu odzwierciedla wyłącznie opinię autora i nie reprezentuje platformy w żadnym charakterze. Niniejszy artykuł nie ma służyć jako punkt odniesienia przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych.
Może Ci się również spodobać
Zmiana na stanowisku dyrektora generalnego Apple: Ternus stawia 75% swoich udziałów na zakład ze Standard & Poor's 500, Tim Cook pozostaje na stanowisku z obniżonym wynagrodzeniem, aby zapewnić płynne przejście
Nowy CEO Apple, John Ternus, ma otrzymać w roku finansowym 2027 łączny docelowy pakiet wynagrodzeń w wysokości około 58 milionów dolarów, z czego aż 55 milionów dolarów stanowią nagrody w akcjach, z których 75% jest bezpośrednio powiązanych z wynikami indeksu S&P 500. Tim Cook, który przeszedł na stanowisko przewodniczącego wykonawczego, otrzyma nowy pakiet wynagrodzeń o łącznej wartości około 47 milionów dolarów, w tym 45 milionów dolarów w akcjach, z których połowa jest uzależniona od wyników rynku.
Bank Rezerw Nowej Zelandii podnosi stopy procentowe drugi raz z rzędu – banki centralne na świecie wchodzą w fazę „danych zależnych od zacieśniania”! „Wyżej i dłużej” wraca jako główny element wyceny rynkowej
Bank Rezerw Nowej Zelandii po raz drugi z rzędu podniósł kluczową stopę procentową, dążąc do mniej stymulującego otoczenia polityki w celu ograniczenia presji inflacyjnej. Zgodnie z powszechnymi oczekiwaniami rynku, Komitet Polityki Pieniężnej Banku Rezerw Nowej Zelandii ogłosił w środę w Wellington podwyżkę oficjalnej stopy gotówkowej o 0,25 punktu procentowego do poziomu 2,75%. Najnowsza prognoza Banku Rezerw Nowej Zelandii wskazuje, że do końca roku możliwa jest jeszcze jedna podwyżka o 0,25 punktu procentowego.
Ceny krypto
Więcej
