Goldman Sachs planeja remover critérios de diversidade do processo de seleção do conselho, diz relatório
Goldman Sachs Inc. (NYSE:GS) está supostamente planejando remover os critérios de diversidade do processo de seleção de membros do seu conselho.
Pressão de ativistas impulsiona reformulação do conselho da Goldman
Segundo o Wall Street Journal, citando fontes, a Goldman Sachs está prestes a eliminar fatores como raça, identidade de gênero, orientação sexual e outras considerações de diversidade dos critérios de seleção do seu conselho. A decisão deverá ser aprovada pelo conselho ainda este mês.
Isso ocorre após um pedido da organização ativista conservadora sem fins lucrativos baseada na Virgínia, o National Legal and Policy Center (NLPC). O acionista minoritário da Goldman Sachs apresentou uma proposta em setembro passado para remover os critérios de diversidade, equidade e inclusão (DEI).
De acordo com o relatório, a Goldman então informou ao NLPC que planejava remover os critérios DEI, e ambas as partes assinaram um acordo formal que incluía a retirada da proposta pelo NLPC.
Espera-se que o comitê de governança do conselho aprove a nova redação ainda este mês, conforme o relatório.
O banco de investimentos global também atualizou seu programa de diversidade One Million Black Women, lançado em 2021 para abordar as lacunas de oportunidades para mulheres negras em diversos setores. As revisões removem referências à raça e eliminam o requisito de que empresas nos EUA e na Europa Ocidental tenham conselhos diversos para abrir capital com o banco.
Repressão de Trump ao DEI remodela o cenário corporativo dos EUA
A Secretária de Imprensa da Casa Branca, Karoline Leavitt, reconheceu a decisão no X, enquadrando-a como parte do movimento mais amplo do presidente Donald Trump contra a campanha anti-woke no meio corporativo dos EUA.
Goldman Sachs abandona padrões DEI para conselho enquanto a campanha anti-woke de Trump se espalha pelo meio corporativo dos EUA
— Karoline Leavitt (@PressSec) 17 de fevereiro de 2026
A mudança reflete a crescente pressão corporativa desde a ordem executiva de Trump no início de 2025, que direcionou agências federais a investigar programas DEI corporativos, um ponto de inflexão que acelerou a retirada do compromisso com diversidade por parte de Wall Street.
Em 2025, um tribunal de apelações dos EUA permitiu que o governo Trump aplicasse temporariamente a proibição de programas DEI em agências federais e empresas que possuem contratos com o governo.
Essa decisão teve um impacto significativo nas estratégias DEI das empresas, com companhias como a Coca-Cola (NYSE:KO) alertando que a falta de talentos diversos pode prejudicar seus negócios.
Califórnia reage com divulgação obrigatória de dados de VC
Enquanto a GS recua, a Califórnia segue na direção oposta.
A partir de 1º de março, empresas de venture capital que operam no estado devem enviar relatórios demográficos anuais ao Departamento de Proteção e Inovação Financeira sob a lei estadual "Práticas Justas de Investimento por Empresas de Venture Capital". Empresas que não cumprirem podem enfrentar multas de até US$ 5.000 por dia.
Foto: Shutterstock
Aviso Legal: o conteúdo deste artigo reflete exclusivamente a opinião do autor e não representa a plataforma. Este artigo não deve servir como referência para a tomada de decisões de investimento.
Talvez também goste
Anthropic lança Fable 5.1: preços até 75% mais baixos, com capacidades aprimoradas em programação e pesquisa científica
A principal mudança do Fable 5.1 é a redução significativa de 75% no custo de "acesso ao cache", e a empresa afirma que isso resultará em uma "queda substancial" nos custos gerais. Além da redução de preços, o novo modelo foi otimizado para realizar as mesmas tarefas utilizando menos tokens. Também foi disponibilizada a possibilidade de armazenar os dados na própria nuvem do cliente, para atender empresas que têm exigências rigorosas quanto à soberania de dados.
Bessette se reúne com presidente do Banco Central do Japão e envia forte sinal: EUA apoiam fortalecimento do iene e enfatizam evitar flutuações cambiais excessivas
De acordo com a ata da reunião divulgada pelo Departamento do Tesouro dos EUA, durante o encontro com Kazuo Ueda no último domingo, a secretária do Tesouro dos EUA, Janet Yellen, apoiou fortemente o Japão a tomar medidas decisivas de política de mercado e monetária para lidar com o problema do iene estar claramente subvalorizado, destacando que o enfraquecimento do iene está aumentando as pressões inflacionárias domésticas no Japão. Segundo a mídia japonesa, autoridades americanas disseram que Janet Yellen pediu ao Japão que aumentasse ainda mais as taxas de juros durante a reunião com Ueda. O mercado já prevê que a probabilidade de um aumento de juros pelo Banco Central do Japão em setembro está próxima de 100%.
Preços de criptomoedas
Mais
