Стів Джобс був відомо вимогливим, але Ед Кетмулл з Pixar ніколи не мав гучних суперечок із співзасновником Apple: ось його секрет
Співзасновник Pixar Ed Catmull стверджує, що секрет виживання у суперечках із співзасновником Apple Inc. (NASDAQ:AAPL) Steve Jobs полягав не у перемозі в дискусії у кімнаті, а у вичікуванні.
Запізнілі аргументи замість гарячих конфронтацій
Довгостроковий президент Pixar, який також очолював Walt Disney Animation Studios, розробив те, що він називає "запізнілим аргументом", щоб обійти блискавично швидке прийняття рішень Jobs та його інстинкт одразу відкидати нові ідеї, які не вписувалися в його ментальну модель.
Виступаючи на заході Stanford Entrepreneurship Corner у 2014 році, Catmull згадав, що Jobs одного разу сказав йому, що його підхід до незгоди простий: він "просто пояснює, поки всі не зрозуміють". Замість того, щоб одразу заперечувати, Catmull навчився завершувати розмову, переосмислювати ситуацію і повертатися пізніше з більш чітко сформульованими аргументами.
За словами Catmull, вони з Jobs "досить часто не погоджувалися", але ніколи не мали криків, які визначали ранню репутацію Jobs. Замість цього він піднімав питання, спостерігав, як Jobs майже миттєво відкидав його, а потім чекав тиждень, щоб зателефонувати з контраргументом, який знову відхиляли. Іноді цей цикл повторювався місяцями.
Дебати у сповільненому темпі формують кращі спільні рішення
З часом він помітив певну закономірність. Приблизно у третині випадків Jobs зрештою говорив: "О, я зрозумів, ти правий", і відмовлявся від своєї первісної позиції. Ще в третині випадків Catmull визнавав, що аргументи Jobs були сильнішими. В інших випадках Jobs відступав і дозволяв Catmull діяти, ніколи більше не повертаючись до суперечки.
Catmull стверджує, що ця повільна словесна боротьба свідчить про те, що Jobs насправді не хотів бачити навколо себе людей, що лише погоджуються. У Pixar, а пізніше й у Walt Disney Company (NYSE:DIS), колеги кажуть, що він очікував, що його підлеглі відстоюватимуть свою думку і навіть звільняв членів ради директорів, які йому не заперечували.
Jobs еволюціонує за межі міфу про мінливого тирана
Такий образ контрастує з карикатурою Jobs як одновимірного тирана. Біографи та колишні колеги описують лідера, який подорослішав після того, як рада директорів Apple звільнила його у 1985 році, набувши емпатії та смиренності під час своїх "років у пустелі" у NeXT та Pixar.
У пізніших інтерв’ю Jobs попереджав, що зарозумілість "стукає у двері щоразу, коли ти досягаєш успіху", і наголошував на важливості невеликих, талановитих команд, які готові завзято дискутувати щодо ідей. Jobs також цінував "гравців класу А", вітав різку, але продуктивну командну роботу і розглядав конфлікт як механізм, що полірує і людей, і продукти.
Фото надано: Anton_Ivanov на Shutterstock.com
Відмова від відповідальності: зміст цієї статті відображає виключно думку автора і не представляє платформу в будь-якій якості. Ця стаття не повинна бути орієнтиром під час прийняття інвестиційних рішень.
Вас також може зацікавити
Samsung опублікувала дорожню карту наступного покоління зберігання даних: продуктивність HBM5 у 2 рази вища за HBM4E, а прискорення продуктивності zHBM зросло у 8 разів
Базова технологія чіпів HBM5 підвищена до 2 нанометрів, з метою досягти у два рази вищої продуктивності порівняно з HBM4E, із підвищенням продуктивності на ват на 20% та зниженням термічного опору на 20%. Масове виробництво очікується у 2028 році. Абсолютно нова архітектура zHBM має на меті забезпечити продуктивність у 8 разів вищу за HBM4E, із потрійним збільшенням продуктивності на ват та зі зниженням термічного опору на 75-90%. Очікується, що випуск відбудеться після 2029 року.
Anthropic запускає Fable 5.1: зниження цін до 75%, посилені можливості програмування та наукових досліджень
Основна зміна в Fable 5.1 полягає у значному зниженні плати за "кеш-хіт" на 75%. Компанія заявила, що це призведе до значного зменшення загальних витрат. Окрім зниження цін, нова модель також оптимізована і призначена для виконання тих самих завдань з меншими витратами токенів. Крім того, відкрито можливість зберігати дані у власному хмарному середовищі клієнта, щоб задовольнити вимоги підприємств з високими стандартами щодо суверенності даних.
Бессент зустрічається з главою Банку Японії та надсилає потужний сигнал: США підтримують зміцнення ієни та наголошують на необхідності уникати надмірної волатильності валютного курсу.
Згідно з протоколом зустрічі, оприлюдненим Міністерством фінансів США, минулої неділі під час зустрічі з Казуо Уедою міністр фінансів США Джанет Єллен висловила «рішучу підтримку рішучим заходам Японії у сфері ринкової та валютної політики для вирішення проблеми явного недооцінення курсу єни» та зазначила, що ослаблення єни посилює інфляційний тиск усередині Японії. За повідомленнями японських ЗМІ, американські чиновники заявили, що під час зустрічі Єллен закликала Японію до подальшого підвищення ві дсоткових ставок. Ринок очікує, що ймовірність підвищення облікової ставки Банком Японії у вересні вже наближається до 100%.
Ціни на криптовалюти
Більше
